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国投成立四周年寄语感想

来源:     时间:2018-08-17 14:49:52    浏览数:213

国泓财务部  宋珊珊

夏至秋来,我迈进国投的大门,成为国投的一份子,和国投大家庭共同见证国投成立四周年。

四年,说长不长,说短不短,国投却用了四年的时间从无到有,从小到大,资产从100多万到突破百亿大关。这四年的发展和不断的进步,国投一直在团结一致、自强不息中成长,这其中离不开国投人的努力、智慧、辛勤和汗水。

国投所属公司—国泓房地产,成立于国投创立四周年之时,可以说国泓是幸运的,成立在国投总公司如此成功的大环境背景下,可以更多的借鉴总公司的各方面经验教训,少走弯路。我作为国泓的一员,更应该学习前辈们的经验和心得,学习作为国投人的责任和态度。一个人在工作中的态度,基本上可以反映一个人的人生态度。我希望,自己的每一天都是崭新的,如同每天艳丽的晨曦,带着激情与欣赏的态度享受人生和工作带来的乐趣,以最饱满、积极的状态为国泓、为国投贡献自己的一份力量。

在工作上,没有小事,小事如果不认真、不尽责,也能造成大错。作为财务部的一员,更要认真、尽责,认真对待每一项工作任务。俗话说:没有平凡的岗位,只有平庸的员工。每一名员工的工作态度是能够影响全局的,所以责任高于一切。

作为一名新员工,从进公司的第一天,我始终都带着感恩的心情去工作。人没有家庭就没有温暖,员工没有公司也没有温暖,人在父母身旁感觉有依靠,同样员工在公司这个大家庭里也感觉有依靠,所以我没有理由不努力工作,没有理由不做一个忠诚公司的员工,我希望自己的努力能够给公司的发展添砖加瓦。

随着改革发展的不断变化和社会形势的不断改变,使得当前市场竞争十分激烈。如何让国泓这个新成立的公司进军龙头产业并屹立不倒,为国投总公司创造更大的价值,就显的尤为重要。

为了公司能够快速、稳定、长远的发展,每名员工都应该时刻保持着清醒的头脑、敏锐的观察力,增强紧迫感和危机感,在加强工作能力、提升责任感的同时更要改变自己的心态,变“要我干,为我要干”,时刻要有忧患意识,从自身做起,做到:

一、提升本职工作能力素质,在工作中不断进步

二、开阔眼界,学习新知识,新技能,提升工作质量

三、自律、自觉规划工作时间和分划任务,提高工作效率

四、各部门相互配合,不推脱,有工作抢着干,同事间团结协作,拧成一股绳,时刻以公司利益为重;

五、与时俱进,跟随发展方向,接受新科技、新想法、新创造,与国泓、国投共同成长。

作为新员工,对生活,对工作,都有着新的向往和理解。工作对于我来说不仅仅是生活的一部分,更是一个实现自身价值的舞台。不论是体力方面还是脑力方面,都是要有一定程度的思考和付出,面对企业之间的激烈竞争,员工的压力越来越大,在这种压力下,难免会产生一些懈怠心理,但是作为年轻人的我有活力、有态度、有信心一定会将压力变作动力来鼓励自己,为实现自己的人生价值而努力前行,为实现国泓的强大,国投的发展,屹立在金字塔的顶端而向上攀登。

 

 

                          



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